时间:2016-02-06 10:15来源: 作者: 点击:次
13日下午,金湖县住建系统2015年中层及重(热)点岗位人员“两为”质询评议活动正式启动。来自县住建局、公积金中心和人防办等单位中层及重(热)点岗位人员,作为全县第一场被质询评议对象,在县住建局会议室接受县级效能监督员、服务对象代表和干部职工代表的质询评议。
此次质询评议主要围绕评议对象在工作中“两为”及违反廉洁自律规定问题的程度进行评价,目的是深入推进“两为”专项整治活动,切实解决群众反映强烈的乱作为、不作为等热点问题,进一步转变机关作风,提升服务质量,优化发展环境。
据了解,2015年中层及重(热)点岗位人员“两为”质询评议活动,采取当面质询、现场评议,并当场公布结果。凡满意、基本满意率在85%以下的人员必须调岗交流;满意、基本满意率在70%以下或满意率低于50%的人员一律待岗。同时,根据市、县有关规定实施问责。
质询评议会上,住建系统规划科、开发科、物管科、保障科、市政所、园林处、建管处、质监站、行政服务中心、人防办、公积金等11名中层及重(热)点岗位人员作了述职报告,接受现场质询,并当场答复质询问题;述职完毕后,县级效能监督员、服务对象代表和干部职工代表还现场填写测评表,并当场统计后当场进行了通报。
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